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以解决问题为目的[2017/7/28 19:44:18|by:xiaojian]
以解决问题为目的 我在车间负责看库工作,也就是库房物品的领取与发放,再往深一层的说就是管理两套台账工作,也就是说从集团大库房领取到车间的备品备件要登记造册,当然了,车间员工在车间库房领取走了的备品备件也要造册登记清楚,而领取人一栏按规定还必须由领取人本人签名,或者由班长确认后再由班长签名即可。
我在新单位负责这份工作将近半年了,还没有碰到过在库房领取东西不签字并故意找茬的人,工作也可谓顺顺当当、一帆风顺了。
再说了,在工作中咱也最怕遇上那种胡搅蛮缠、无事生非之人。可有时侯又是怕什么偏偏就来什么。
前两天因为工作需要就从生产线上往维修班调入了一个叫杨甬的年轻人。尽管以前没怎么与他打过交道,但听车间风言风语的议论,这小子在车间是个小混混,也就是一霸,依仗着自己的年轻爱打架,又是所谓的当地人,所以成天就是一幅牛气冲天、有持无恐的样子,加上时不时又会有人捧他,更是他张狂到了目中无人的地步,甚至有时侯他连车间领导都敢不放在眼里。
自从杨甬调入了维修班之后,我所负责的库房又主要是针对着维修工。为此,前两天上班时,杨甬从库房领取了十几个缓冲圈,尽管当时我登记清楚之后让他签字,但他不知为了什么原因就是不签。
后来,我又找了他多次,甚至把台账拿上放到了他的面前,他依然还是不签。 为此,令看不惯眼的同事私下里就与我协商要收拾收拾这小子,用拳头巴掌教会他按章办事与学会尊重他人。
而按照我年轻时的臭脾气,说不定我早就冲上去抽他几个大嘴巴子了。
但随着年龄的增长,性格的成熟与稳重,以及综合素质的不断提高,我不但改掉了自己的坏脾气学会了尊重人,而且还懂得了以解决问题为目的的为人处事准则,以减少或避免不必要的麻烦与纠纷,杜绝得罪人为办事原则。
最终在杨甬不按规矩办事的情况下,我便找了班长确认签字,使问题也得到了圆满解决。
之所以在整件事上我始终能够做到克制自己的冲动,选择忍气吞声,以解决问题为目的。因为只有解决了问题才会是目的最为明确,最为正确的选择,其它所谓的干扰也就不值一提、无足轻重了。
事后,据知情人偷偷的告诉我,杨甬之所以领取了东西不签字就是为了给我个下马威,以达到吓唬住我的目的。
但我最终还是利用其它渠道处理妥善了这件事情,令他的目的化为了泡影。再说了因为一个签字而小题大作或者大动干戈,导致打斗的头破血流、两败俱伤的话,既争不出个高低又要遭遇单位被罚款或者被放假的处理,那就更加的于事无补、得不偿失了。
为此,有些事并不需要针锋相对的去蛮干胡干,曲径通幽有时侯也会起到事半功效的结果。再说了“进一步山穷水尽”之际“退一步海阔天空。”毕竟解决问题才会是处理问题的最终目的! 石家庄市平山县南甸镇北庄村刘会强 |
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